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nfa | 2019-01-17 | 阅读(416) | 评论(98)
实践过程中我针对每个队员的特点为他们进行分工。【阅读全文】
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o4j | 2019-01-17 | 阅读(357) | 评论(157)
时差狗只睡了3个小时爬起来晕乎乎做题做完感觉还是很懵发上来攒RP我拿的笔试四卷投的岗位是产品运营(英语)选择题16道,主要包括:1、携程企业文化2、旅游APPMAU3、UGC4、处事能力5、旅游业相关知识6、会计题简答题4道1、一生工作15W小时,100元/小时,一次旅游80小时+5000元,一生可以旅游多少次。【阅读全文】
4ll | 2019-01-17 | 阅读(926) | 评论(860)
这一阶段主要观察应聘者的情绪反应,如是否对他人的成功表现出不以为然?在遭受挫败时仍然不甘心?推销阶段:小组如何决定推销方式?推销时是否利用了集体智慧?是否有创意?回答别人的提问时是否坦诚、自信、幽默?对别人是否有攻击性?推销阶段的观察重点是应聘者的自信心、口头表达能力、创造性、说服别人的能力。【阅读全文】
r4l | 2019-01-17 | 阅读(240) | 评论(76)
我大概提前15分钟到了。【阅读全文】
sc3 | 2019-01-17 | 阅读(480) | 评论(702)
(当然也要看看企业放出来的JD,有些会有具体的命名要求呢!)写简历这件事情,小吗?说小也小,可就是这么“小”的一件事情,也会把人分成三六九等。【阅读全文】
eul | 2019-01-16 | 阅读(222) | 评论(479)
(4)关于求职意向你的求职意向中最大的问题就是多加了一个收入要求,我的建议是,求职意向就只写希望工作的岗位和方向就可以了,不要写期望薪资。【阅读全文】
fv3 | 2019-01-16 | 阅读(119) | 评论(846)
详细说明所获(最高)奖学金的名称和等级;列出在校期间所获(最高)荣誉RankedXX/·Earnedwhat(20XX,20XX,and20XX·()LANGUAGECAPABILITIESBUSINESSSKILLS·FluentinEnglishspeakingandwriting;ReceivedhighscoreonEnglishexam(CET-X)··SkilledinMicrosoftOffice(Word,Excel,PowerPoint)andlistothercomputerprogramsINTERNSHIPANDWORKEXPERIENCECompanyName,XXXX,ChinaX/XX–X/XX()ofChina’smostinfluentialcompaniesinXXXXindustry()·【阅读全文】
bvm | 2019-01-16 | 阅读(149) | 评论(464)
还有对互联网的看法,对销售的看法,语言组织的都真的是太快了,只能说反应敏捷却不够才思敏捷啊!还有三面,过几天给结果,不知道是否会止步于此(估计凉了)。【阅读全文】
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cnf | 2019-01-16 | 阅读(755) | 评论(837)
一般逻辑正确12个,n全部正确,v错3个以内才会接到面试,大家加油!普华相对比较花时间准备了,但是ot的时候原题有95%左右,大家多刷题就好了。【阅读全文】
2ca | 2019-01-15 | 阅读(910) | 评论(491)
面试分群面和半结构面试1.群面:2个面试官,12人一组材料:银行准备在视频网站上进行理财产品直播,小组成员讨论方案,小组成员从6个角色中选择一个角色,(可重复),角色分别是:总的策略顾问;财务会计;视频直播人员;营销人员,其它记不太清了每人选择角色并阐述理由,20分钟组内讨论,五分钟陈述,大家发言都特别积极,不要纠结选什么角色,不论选择什么角色积极发言,不然没什么机会插上话的,群面好像不淘汰人。【阅读全文】
u3k | 2019-01-15 | 阅读(188) | 评论(708)
同时,这类问题,回答得好,就是绝好的表现自己,推销自己的机会,可以令面试官目相看,顿生爱才之心。【阅读全文】
m3h | 2019-01-15 | 阅读(972) | 评论(449)
你在上海上资房地产估价有限公司的经历描述也是缺乏对工作业绩的描述。【阅读全文】
yr1 | 2019-01-15 | 阅读(437) | 评论(702)
那么,各大公司、企业又是如何筛选简历的呢?下面,就介绍以下九大名企衡量简历的具体标准。【阅读全文】
drs | 2019-01-14 | 阅读(263) | 评论(916)
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mdp | 2019-01-14 | 阅读(112) | 评论(542)
后来建议,还是同样的例子,但需要变换表达方式,强调学习新知识速度之快。【阅读全文】
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